معاون سازمان نظام پرستاری؛
قوانین پرستاری در بعضی سازمان ها اجرا نمی شود
به گزارش اپتیک، معاون توسعه مدیریت و منابع سازمان نظام پرستاری، اظهار داشت: قانون ارتقای راندمان، هنوز هم در خیلی از سازمان ها اجرا نمی گردد.
به گزارش اپتیک به نقل از مهر، حمیدرضا عزیزی، در نشست هم اندیشی با مدیران پرستاری نیروهای مسلح اظهار داشت: اهمیت و نقش پرستاری در بحران ها و جنگ ها بیش از پیش نمایان می شود و در همین راستا و با مطالعه تاریخچه پرستاری خصوصاً در قرن نوزدهم و در جنگ کریمه شروع پرستاری نوین در دنیا را داریم و در جنگ های جهانی و در وضعیت فعلی هم بحران کووید؛ این نقش و سیمای حرفه ای نمود بیشتری پیدا کرد و اوج این هنرنمایی و نقش آفرینی در طول تاریخ در حادثه عظیم بشریت یعنی وقایع کربلا بود که بزرگ پرستار جهان اسلام حضرت زینب کبری (س) آنرا نشان داد. وی بیان داشت: جمعیت قابل توجهی از پرستاران شاغل در کشور در بخش های مختلف نیروهای مسلح فعالیت می نمایند. پرستاری در بیمارستان های میلیتاری با بیمارستان های سیویل شرایط خاص و متفاوتی دارد و این عزیزان که در سازمان های مختلف نیروهای مسلح و شرایط چندگانه شاغل هستند و به سبب انجام خدمت در زمینه پرستاری نظامی و مراقبت های مربوطه و حضور در بحران های مختلف مانند خدمات مردم یاری، سیل، زلزله و…، نیاز به نگاهی ویژه دارند. عزیزی اضافه کرد: یکی از اولویت های ما همین مسئله بوده که به همکاران در زمینه نیروهای مسلح توجه ویژه ای داشته باشیم. حالا وظیفه ما به عنوان مدیران پرستاری این است که با همکاری یکدیگر مشکلات همکاران خودرا رفع نماییم. معاون توسعه و مدیریت منابع سازمان نظام پرستاری افزود: در اجرای قوانینی همچون قانون ارتقای راندمان در نیروهای مسلح، مشکلات و عقب ماندگی های بسیاری وجود داشت و هنوز هم در خیلی از سازمان ها این قانون اجرا نمی گردد، اما در این دوره با حضور شخصیت های برجسته در رأس سازمان نظام پرستاری و معاونت پرستاری وزارت بهداشت، شاهد این هستیم که اجرای قانون تعرفه گذاری خدمات پرستاری، در بعضی از بیمارستان های نیروهای مسلح شروع شده است و یا در آستانه شروع شدن است؛ البته این قانون در بعضی بیمارستان ها اجرا نشده که امیدواریم با هماهنگی های بیشتر، بتوانیم اجرای این قانون را عملیاتی نماییم. معاون توسعه و مدیریت منابع سازمان نظام پرستاری به همکاری و همراهی بسیار عالی اداره بهداشت، امداد و درمان ستاد کل نیروهای مسلح و کارگروه پرستاری این مجموعه برای رفع مشکلات پرستاران شاغل در ارتش، سپاه، فراجا و ودجا اشاره نمود و اضافه کرد: امیدواریم با برگزاری چنین نشست هایی قدم های مثبتی برای حل چالش های همکاران شاغل در زمینه نیروهای مسلح بر داریم.
این مطلب را می پسندید؟
(1)
(0)
تازه ترین مطالب مرتبط
نظرات بینندگان در مورد این مطلب